Приказом Минтруда России от 21 ноября 2023 г. N 817н (зарег. в Минюсте 30.11.2023) обновлена Методика проведения спецоценки условий труда с целью приведения процедур СОУТ в соответствие с действующими положениями по санитарно-гигиеническому нормированию производственных факторов.
Как и раньше, установлены обязательные требования к идентификации потенциально вредных и (или) опасных факторов, их исследованиям (испытаниям) и измерениям, отнесению условий труда к классу (подклассу) по степени вредности и (или) опасности, оформлению результатов оценки.
Вместе с тем, утверждены новые классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, форма отчета об оценке и инструкция по ее заполнению.
Приказ вступит в силу 1 сентября 2024 года и будет действовать до 1 сентября 2030 года. Приказ N 33н утратит силу.